Cómo las empresas capacitan a millones de trabajadores cuando sus productos nunca dejan de enviarse.

Los datos sobre el desarrollo de la fuerza laboral son contradictorios: el 85 % de las empresas planea priorizar la capacitación de sus empleados hasta 2030, pero el 63 % aún considera que la falta de habilidades es el principal obstáculo para la transformación empresarial. El artículo argumenta que esto se debe a modelos de desarrollo de personal diseñados para un mundo más pausado.